Bonjour,
je suis en accident de travail depuis presque un an,je voudrais savoir si mon employeur doit me verser mes congés de l’année derniere ou si ceux-ci sont perdus pour moi comme ce dernier me le laisse entendre. Ceci est le souci le moins grave depuis que je suis en arrêt ; effectivement, pendant mon absence mon employeur a supprimé mon poste et me propose un poste vraiment dévalorisant (enfin nous étions deux à ce poste et il garde mon collègue plutôt que moi alors que j’ai plus d’ancienneté et suis plus diplômé….) ; enfin que ce que passerait-il si mon employeur venait à me licencier ? Je n’ai pas choisi d’avoir cet accident qui me handicape pour le moment, et j’espère que vous pourrez me renseigner afin de savoir où j’en suis. Merci beaucoup
Droits pendant un accident de travail
Démission et congés payés : durée du préavis
Bonjour,
Est-il vrai que si les congés payés sont posés avant de poser la démission, la durée du préavis n’est pas allongée ?
Ce serait alors une manière de quitter l’entreprise plus rapidement ?
Merci
Congés en acquisition
Bonjour,
J’ai lu que selon la loi Aubry II, on avait le droit de prendre ses congés en cours d’acquisition, les fameux 2.5 jours / mois, sans attendre la fin de la période légale…
J’aimerais savoir si c’est un droit que l’employeur peut refuser ? Merci par avance
Cadre BTP : chômage partiel et congés
Bonsoir, je suis cadre dans le BTP, mon chef d’entreprise a décidé de déposer une demande de chômage partiel pour une partie du personnel ; il nous a convoqué pour nous l’annoncer et nous imposer de prendre la totalité de nos congés payés et RTT. Cette mesure prend effet immédiatement et certaines personnes concernées sont déjà en congés.
Mes questions sont celles-ci:
- est-il en droit de nous imposer la prise de nos congés avant la mise en chomâge partiel pendant trois mois (dans un premier temps) à raison de quinze jours par mois?
- Comment réagir correctement en sachant que mon poste n’est pas directement tributaire du manque de commande et que j’ai largement de quoi m’occuper ?
Merci de vos réponses
bonne soirée
Délai maximum de réponse pour dates de congés
Bonjour,
Je voudrais savoir s’il existe un délai maximum de réponse quant à l’acceptation des dates de congés demandées par un salarié.
Merci d’avance
Syntec : 2 semaines de congés payés au mois d’août pour fermeture des locaux
Bonjour,
je suis en CDI dans une entreprise régie par la convention Syntec. Notre employeur nous a informé de la fermeture des locaux pour 2 semaines au mois d’aout, en a-t-il le droit ou puis-je refuser de prendre mes congés sur cette période ?
Foyers monoparentaux et congés payés
existe t-il une priorité de congés payés pour les foyers monoparentaux en raison de difficultés de garde de son enfant ?
Droits à congés depuis décembre 2008
embauchée depuis décembre 2008, quels sont mes droits à congés et à partir de quand puis-je en bénéficier ?
CDD : congés payés au mois d’août
J’etais en CDD jusqu’en avril et mon employeur vient de me faire un autre contrat CDD, est ce que je peux prendre des congés payés en Août 2009 ? Est si oui est-ce que mon employeur a le droit de me les refuser ? Merci d’avance
Congés en même temps que sa femme
bonjour,
mon employeur veut me refuser mes congés en même temps que ma femme a t’il le droit, cela fait 5 ans que je suis dans la même société ? merci cdt
Congés payés pendant préavis licenciement économique
Peut-on prendre ses congés congés pendant le mois de préavis de licenciement économique ?
Grande distribution : accidents du travail et congés payés
bonjour je suis employé dans la grande distribution j’ai été victime de 2 accidents du travail avec de longues périodes d’arrêt
question: ma direction me signale que je n’aurais pas tous mes jours de congés payés en 2009
comment je peux les calculer et quels sont mes droits ? je vous remercie de toutes réponses
Préavis de 1 mois : congés payés et démission
Madame, Monsieur,
Je suis actuellement embauchée en CDI dans une entreprise. J’ai un préavis de démission de un mois.
Mon patron peut-il refuser que je prenne mes congés payés dus pendant ma période de préavis de démission ? La direction m’a informée oralement que si je prenais mes congés la période de préavis serait reculée d’autant de jours. Ont ils le droit de faire ça ? Puis je avoir connaissance du texte de loi qui les y autorise ? Merci pour votre réponse future.
Paiement congés suite au rachat de l’entreprise
Après le rachat de l’entreprise où je me trouve, mon nouvel employeur ne veut pas que je prenne mes congés payés, il veut me les payer. En a t il le droit ?
CDD de 6 mois et congés payés
Est ce que j’ai droit à des congés pendant ma durée de CDD de 6 mois ? si oui combien de jours? ou de mois ?
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